Zaposleni je imel za 2 dni (četrtek in petek) napovedan redni dopust. V sredo zjutraj je sporočil, da bo koristil še 1 dan več, ker je zaradi poplav doma utrpel večjo premoženjsko škodo. Kako je v tem primeru s koriščenjem izrednega dopusta? Dejanske posledice poplav je odpravljal celo sredo in ...
Koliko je odpovedni rok za tiste, ki imajo sklenjeno pogodbo za določen čas (nadomeščanje, povečan obseg …)? Zanima nas za oba primera, če odpoved da delavec ali če jo poda delodajalec. Pa tudi, če je kakšna razlika po ZDR-1 in kolektivki za šolstvo.
V šoli vodimo elektronsko evidenco. Ali je potrebno, da jim do izplačila plače naredimo izpis prisotnosti ter ta dokument vročimo, ali je dovolj, da lahko v evidenco ur pogledajo sami v tajništvu, tako dnevno kot mesečno?
Javna uslužbenka je napredovala v letu 2020. Napredovalno obdobje je pričelo teči s 1. 4. 2020, v letošnjem letu je zbrala ocene za leta 2020, 2021, 2022 in 2023, ker je šesto napredovanje je dosegla najmanj 14 točk skupaj, zato bo napredovala za 1 PR. Zanima nas, od kdaj naprej ...
Imamo vprašanje glede izplačila regresa. Zavezuje nas Kolektivna pogodba za tekstilne, oblačilne, usnjarske in usnjarsko-predelovalne dejavnosti Slovenije. Glede na trenutno finančno situacijo se sprašujemo, ali bi lahko imeli izplačilo regresa v dveh delih in sicer do 30. 6. polovico regresa, polovico pa do konca novembra. Kako je tu glede izplačila ...
Javni uslužbenec je bil zaposlen na delovnem mestu občinski redar svetovalec III. Sedaj ga bomo premestili na delovno mesto Inšpektor III. Ali se lahko na podlagi 5 točke 53. člena ZJU sklene z javnim uslužbencem aneks ali nova pogodba o zaposlitvi?
Smo podjetje, ki se ukvarja s proizvodnjo izdelkov iz gume. Imamo registrirano dejavnost je 22.190 (Proizvodnja drugih izdelkov iz gume). Katera kolektivna pogodba nas zavezuje, glede na to da je bila Kolektivna pogodba za kemično in gumarsko industrijo Slovenije leta 2013 odpovedana?
Katere plače upoštevamo za izračun odpravnine ob upokojitvi? Zaposlena profesorica in je dala odpoved junija, dela pa še do 31.08.2024.Ali upoštevamo 3 plače od vložene odpovedi (marec, april, maj) ali 3 zadnje izplačane plače (maj, junij, julij)?
Ali je potrebno odgovoriti kandidatu za delovno mesto, če je zahteva v razpisu odlično znanje slovenskega jezika, kandidat pa prijavo pošlje v tujem jeziku in tudi nikjer ne omeni, da obvlada slovenski jezik? Kakšna je zakonska zahteva? Kako je v primeru, ko ni razpisa in je enaka ponudba za delo ...
Imamo zaposleno, ki je nastopila materinski dopust dne 1. 6. 2023. Starševski dopust se ji je zaključil 30. 5. 2024. Zanima nas, ali četrti odstavek 162. člena ZDR-1 lahko uporabimo enkrat ali večkrat?Primer:dopust iz leta 2023 lahko koristi do 31. 3. 2025 in dopust iz leta 2024 pa ...
Forum Media d.o.o., Prešernova 1, Maribor stremi k najvišjim
standardom varstva osebnih podatkov, ki jih obdeluje le, če vi to
izrecno dovolite. Vabimo vas, da podate privolitev za obdelavo vaših
podatkov na spodnjem obrazcu in si s tem zagotovite, da boste sproti
obveščeni o vseh zakonskih novostih in izobraževalnih dogodkih ter da
boste lahko izkoristili druge ugodnosti, ki vam jih ponuja Forum
Media.
Soglašam, da Forum Media d.o.o., Prešernova 1, Maribor (odslej:
družba), moje zgoraj posredovane podatke obdeluje za potrebe obveščanja
o novostih in za potrebe neposrednega trženja njihovih produktov oziroma
storitev (priročniki, knjige, izobraževanja in ostalo).
Ob tem sem seznanjen/-a, da:
lahko pooblaščeno osebo za varstvo osebnih podatkov pri družbi
kontaktiram preko e-naslova: dpo@forum-media.si;
osebni podatki ne bodo obdelovani za noben drug namen, kot navedeno
zgoraj, in se bodo po prenehanju namena izbrisali;
osebni podatki ne bodo posredovani tretjim osebam razen tistim
uporabnikom, ki imajo za to podlago v zakonu, pogodbi ali izkažejo
drugo pravno podlago;
se bodo osebni podatki, pridobljeni na podlagi privolitve in za namen
iz privolitve, obdelovali dokler privolitve (soglasja) ne bom
preklical (umaknil) oziroma dokler ne bom sporočil zahteve za izbris
podatkov iz baz. Svojo privolitev za obdelavo podatkov za zgoraj
naveden namen lahko kadarkoli prekličem, začasno ali trajno, tako, da
v elektronskem sporočilu kliknem na označeno povezavo za odjavo ali da
pokličem na številko 02/250 18 00. Pri tem preklic privolitve ne
vpliva na zakonitost obdelav, ki so se na njeni podlagi izvajale do
njenega preklica.;
imam po zakonu pravico od družbe zahtevati dostop do podatkov, njihov
popravek, izbris ali omejitev obdelave ter pravico vložiti ugovor
zoper obdelavo osebnih podatkov in zahtevo za prenos osebnih podatkov.
Navedene pravice lahko uveljavljam z zahtevo, poslano na (elektronski)
naslov: dpo@forum-media.si;
lahko osebne podatke iz zbirk družbe za v privolitvi naveden namen
obdelujejo tudi pogodbeni partnerji, s katerimi ima družba sklenjene
pogodbe o obdelovanju osebnih podatkov in ki hkrati lahko zagotavljajo
ustrezno visoko raven varstva osebnih podatkov;
lahko pri nadzornem organu (Informacijski pooblaščenec RS) vložim
pritožbo, če obdelava osebnih podatkov ne bi bila skladna s predpisi;
se promocijska sporočila lahko posredujejo v okviru segmentiranega
neposrednega trženja, kar lahko vključuje tudi oblikovanje profilov za
zagotovitev, da se pošiljajo takšne informacije, ki so na podlagi
analize mojih aktivnosti in zanimanj v največji možni meri prilagojene
mojim potrebam in interesom;
več informacij o varstvu osebnih podatkov v družbi lahko pridobim v
»Pravilih o varstvu osebnih podatkov družbe«, dostopnih na
www.forum-media.si.
Piškotki
Za dobro delovanje spletnih strani potrebujemo piškotke. Več informacij o
piškotkih je na voljo tukaj.