V podjetju smo pred slabima dvema letoma prekinili sodelovanje z učiteljem vožnje. V oceni tveganja imamo zapisano, da morajo učitelji vožnje opravljati obdobni zdravstveni pregled na dve leti. Sedaj bi ga ponovno zaposlili in me tako zanima, ali je prejšnje zdravstveno potrdilo še veljavno (saj še ni preteklo dve leti ...
Naše podjetje napotuje delavce na delo v Nemčijo, z A1 po 12. členu in potnim nalogom za kratkotrajno napotitev. Kot primer navajam napotitev od nedelje 23. 5. 2021 do sobote 29. 5. 2021. Delavci gredo na pot s službenim vozilom v nedeljo, z delom pa pričnejo v ponedeljek in zaključijo ...
Imam vprašanje v zvezi z upoštevanjem delovnih izkušenj pri zaposlitvi v javnem sektorju.Delavec je bil zaposlen na delovnem mestu, za katerega je bila zahtevana IV. stopnja izobrazbe, opravljal pa je dela za VI. stopnjo izobrazbe (ustni dogovor). Tudi pogodba in opis del je bila pripravljena za IV. stopnjo. V ...
Nekje smo zasledili, da ni v skladu z GDPR, da se zaklep plačilne liste izvede z davčno številko delavca?Imamo soglasje delavca, da mu po e-pošti pošljemo mesečno plačilno listo v zaklenjeni pdf. obliki?Ali obstaja kakšna pravna podlaga, da ne sme biti davčna številka?
Delavec se je brez predhodnega obvestila oziroma odpovedi kar prijavil pri drugem delodajalcu. Zanima me postopek odjave. Ali ga lahko odjavimo samo z obvestilom iz ZZZS-ja ali je potrebno da delavec poda odpoved?
Delavec je zaposlen za določen čas s krajšim delovnim časom. Ali mu ob prenehanju PZ pripada sorazmeren del odpravnine (smiselna uporaba 65. člena ZDR) ali za polni delovni čas - glede na to, da 79. člen ZDR-1 izrecno navaja, da je osnova za odmero odpravnine povprečna mesečna plača delavca za polni ...
Če je delavec pri nekem podjetju zaposlen za nedoločen čas, a je trenutno na čakanju, ali lahko z drugim podjetjem sklene podjemno pogodbo oz. pogodbo o poslovnem sodelovanju (ne gre za istovrstno delo kot po pogodbi o zaposlitvi, čisto drugo delo)?Kakšna je v tem primeru davčna stopnja? In ali ...
Smo javni zavod. Prosimo za mnenje glede pravilnega izplačila regresa za prehrano v primeru zaposlenega, ki je na delu prisoten krajši delovni čas na podlagi predpisov pokojninskem in invalidskem zavarovanju, predpisov o zdravstvenem zavarovanju ali predpisov o starševskem dopustu.Skladno s 130. členom ZDR-1, je delodajalec dolžan zagotoviti povračilo stroškov ...
Agencija za zaposlovanje bi delavca napotila na delo v Nemčijo za 3 mesece, delavec je rezident Slovenije.Naredili so prijavo A1.Ali so za agencijo kakšne posebnosti pri plačilu dohodnine in prispevkov, ali jih morajo plačati v Nemčiji? Če da, po kateri konvenciji, uredbi, členu …?
Forum Media d.o.o., Prešernova 1, Maribor stremi k najvišjim
standardom varstva osebnih podatkov, ki jih obdeluje le, če vi to
izrecno dovolite. Vabimo vas, da podate privolitev za obdelavo vaših
podatkov na spodnjem obrazcu in si s tem zagotovite, da boste sproti
obveščeni o vseh zakonskih novostih in izobraževalnih dogodkih ter da
boste lahko izkoristili druge ugodnosti, ki vam jih ponuja Forum
Media.
Soglašam, da Forum Media d.o.o., Prešernova 1, Maribor (odslej:
družba), moje zgoraj posredovane podatke obdeluje za potrebe obveščanja
o novostih in za potrebe neposrednega trženja njihovih produktov oziroma
storitev (priročniki, knjige, izobraževanja in ostalo).
Ob tem sem seznanjen/-a, da:
lahko pooblaščeno osebo za varstvo osebnih podatkov pri družbi
kontaktiram preko e-naslova: dpo@forum-media.si;
osebni podatki ne bodo obdelovani za noben drug namen, kot navedeno
zgoraj, in se bodo po prenehanju namena izbrisali;
osebni podatki ne bodo posredovani tretjim osebam razen tistim
uporabnikom, ki imajo za to podlago v zakonu, pogodbi ali izkažejo
drugo pravno podlago;
se bodo osebni podatki, pridobljeni na podlagi privolitve in za namen
iz privolitve, obdelovali dokler privolitve (soglasja) ne bom
preklical (umaknil) oziroma dokler ne bom sporočil zahteve za izbris
podatkov iz baz. Svojo privolitev za obdelavo podatkov za zgoraj
naveden namen lahko kadarkoli prekličem, začasno ali trajno, tako, da
v elektronskem sporočilu kliknem na označeno povezavo za odjavo ali da
pokličem na številko 02/250 18 00. Pri tem preklic privolitve ne
vpliva na zakonitost obdelav, ki so se na njeni podlagi izvajale do
njenega preklica.;
imam po zakonu pravico od družbe zahtevati dostop do podatkov, njihov
popravek, izbris ali omejitev obdelave ter pravico vložiti ugovor
zoper obdelavo osebnih podatkov in zahtevo za prenos osebnih podatkov.
Navedene pravice lahko uveljavljam z zahtevo, poslano na (elektronski)
naslov: dpo@forum-media.si;
lahko osebne podatke iz zbirk družbe za v privolitvi naveden namen
obdelujejo tudi pogodbeni partnerji, s katerimi ima družba sklenjene
pogodbe o obdelovanju osebnih podatkov in ki hkrati lahko zagotavljajo
ustrezno visoko raven varstva osebnih podatkov;
lahko pri nadzornem organu (Informacijski pooblaščenec RS) vložim
pritožbo, če obdelava osebnih podatkov ne bi bila skladna s predpisi;
se promocijska sporočila lahko posredujejo v okviru segmentiranega
neposrednega trženja, kar lahko vključuje tudi oblikovanje profilov za
zagotovitev, da se pošiljajo takšne informacije, ki so na podlagi
analize mojih aktivnosti in zanimanj v največji možni meri prilagojene
mojim potrebam in interesom;
več informacij o varstvu osebnih podatkov v družbi lahko pridobim v
»Pravilih o varstvu osebnih podatkov družbe«, dostopnih na
www.forum-media.si.
Piškotki
Za dobro delovanje spletnih strani potrebujemo piškotke. Več informacij o
piškotkih je na voljo tukaj.