Upravljanje s kadri

13. 9. 2018

5 navad, ki so ključ do uspeha

Kako to počno uspešni ljudje?
10. 7. 2018

Osebnostni razvoj

V današnjem svetu, ki je nestrukturiran, poseljen s sposobnimi posamezniki in se vse vrti okrog inteligence ter neotipljivih stvari, tj. tokov znanja, čustva in domišljija niso oddelek v organizaciji, temveč filozofija, nazor (Nordström in Ridderstråle 2001, 109 in 213). Poleg tega svet ljudi napolnjuje z dvomom in omahljivostjo, zato ti ...
Samo za aktivne naročnike
10. 7. 2018

Drugi modeli pozitivne psihologije

Drugi modeli pozitivne psihologije se nanašajo na optimalno človekovo delovanje. Med te modele štejemo: (i) srečo, (ii) afekt in emocionalnost, (iii) optimizem, (iv) upanje, (v) zanos, (vi) dobro življenje, (vii) duhovnost in duhovna inteligentnost ter (viii) smisel. V nadaljevanju jih na kratko predstavljamo. Sreča Nekateri med temi modeli se prekrivajo ...
Samo za aktivne naročnike
10. 7. 2018

Merjenje dobrega počutja zaposlenih

V okviru tega poglavja bomo opisali načine merjenja za vse tri vrste dobrega počutja. Merjenje subjektivnega dobrega počutja (SDP) S prej predstavljenimi ugotovitvami se ujemajo tudi psihološki instrumenti za merjenje SDP. Diener, Emmons, Larsen in Griffin (1985; povzeto po Musek 2005, 178) so za merjenje globalnega SDP sprva izdelali ‘Lestvico ...
Samo za aktivne naročnike
02. 3. 2018

Učinkovito komuniciranje

Tehnike komuniciranja za kadrovike