Podpis pogodbe - delavec ne nastopi dela

Vprašanje:

Pogodba je že podpisana z obeh strani (delavca in delodajalca). Okviren datum nastopa dela je določen - točen bi bil javljen naknadno glede na odpovedni rok.

V trenutni službi so ob informaciji, da zaposlen odhaja (uradne odpovedi še ni bilo) ponudili tolikšno povišico, da je razlika med novo in staro službo znatna.

Zanima me, kako je v primeru, da si delavec premisli in na novem delovnem mestu ne želi nastopiti?

Lahko kakorkoli kazensko/denarno odgovarja?

Ali mora na delovnem mestu vseeno nastopiti glede na dogovorjen datum?

Nazaj