Odredba o nadurnem delu za vnaprej določeno obdobje

Vprašanje:

V podjetju izvajamo zimsko službo, zato v zimski sezoni opravljajo nadure, ki jih je težko v naprej predvidevati. V skladu z 143. členom ZDR je potrebno nadurno delo pisno odrediti. Zanima nas ali lahko izdamo sklep o nadurnem delu za posameznega zaposlenega za celotno sezono in sicer od 15.11. tekočega leta do 15.3. naslednjega leta s pripisom zakonskih omejitev. Trajanje nadur pa se beleži v evidenci časa.

Nazaj