Izraba letnega dopusta v urah

Vprašanje:

V 160 čl. ZDR-1 je napisano, da se letni dopust določa in izrablja v delovnih dnevih. Zanima nas ali je mogoče, da delavci izrabijo kakšen dan letnega dopusta po urah, to bi uvedli kot ugodnost delavcem "Družini prijazno podjetje", saj imajo zaposleni dovolj veliko število dni dopusta, ampak bi na njihovo željo radi vpeljali, da v kolikor imajo manko ur, ki jim nastane napr. zaradi obiska zdravnika, lastnih opravkov v tekočem dnevu in ker le-tega manjka ne morejo pokriti z viškom ur, želijo, da se jim kakšen dan dopusta lahko pretopi v ure. Ali je to izvedljivo in nam je omogočeno, da bi le-to uvedli kot ugodnost delavcem?

Odgovor:

Za ogled vsebine se morate
brezplačno registrirati ali prijaviti v svoj račun.

Nazaj